Halaman Data Jurnal
| Judul Jurnal | PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI DI PUSKESMAS TABA KOTA LUBUKLINGGAU |
|---|---|
| Nama Lengkap | Priliany Nufush |
| Nama Pembimbing 1 | Herman Paleni, SE.M.Si |
| Nama Pembimbing 2 | Surajiyo, MM |
| Abstrak Jurnal | Masalah dari penelitian ini adalah Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja sebagai variabel moderasi di Puskesmas Taba Kota Lubuklinggau. Lingkungan kerja dan disiplin kerja berupa pengaruh kinerja pegawai apakah memiliki pengaruh atau tidak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Terdapat pengaruh positif dari variabel lingkungan kerja (X1) terhadap variabel kinerja pegawai (Y) dengan nilai t hitung = 3,953 lebih besar dari t tabel = 2,042. Terdapat pengaruh positif dari variabel disiplin kerja (X2) terhadap variabel kinerja pegawai (Y) dengan nilai t hitung = 9,137 lebih besar dari t tabel = 2,042. Terdapat pengaruh positif dari variabel kepuasan kerja (M) terhadap variabel kinerja pegawai (Y) dengan nilai t hitung = 3,904 lebih besar dari t tabel = 2,042. Terdapat pengaruh positif dari variabel lingkungan kerja (X1) dan displin kerja (X2) terhadap variabel kinerja pegawai (Y) dengan nilai f h |
| Daftar Pustaka | Afandi, P. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia. Zanafa Publishing. Afandi, P. (2016). Concept & Indicator Human Resource Management for Management Research. Depublish. Alex S, N. (2017). Manajemen Personalia Manajemen Sumber Daya Manusia. Ghalia Indonesia. Arikunto, S. (2016). Manajemen Penelitian (Cetakan Ke). PT. Rineka Cipta. Aziz, M. A. (2017). Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Pada Pegawai Puskesmas Kecamatan Balapulang Kabupaten Tegal. Multiplier: Jurnal Magister Manajemen, 1(1), 99–108. https://doi.org/10.24905/mlt.v1i1.769 Damayanti, K. (2014). Pengaruh Motivasi, Disiplin, dan Stres Kerja terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas di Kecamatan Ponggok Kabupaten Blitar. Jurnal Kompilasi Ilmu Ekonomi, 6(1), 40–52. D. Sunyoto. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. PT. Buku Seru. Edison, E., Anwar, Y., & Komaria, I. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Alfabeta, cv. Fahmi, I. (2017). Manajemen Sumbe |